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同陽質量管理體系專題培訓

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 1月28日至29日,公司組織召開了為期兩天的ISO9001:2015質量管理體系培訓活動。公司總經理陳文亮、副總經理崔衛平、副總經理樊海春等管理層,公司咨詢顧問、天津君益企業管理咨詢公司創始人馮學梅老師,部分骨干員工共計50余人參加了培訓會。

培訓伊始,陳總就本次質量管理體系培訓的舉辦目的和期望達到的效果進行了概要性介紹,對參會人員提出了嚴格的要求。本次質量管理體系培訓旨在進一步優化公司的各項流程,提高員工工作效率和工作質量,統一思想。希望通過培訓,讓大家深入了解質量管理體系的重要性,進一步提高質量管理水平,強化質量管理意識,為后續的質量管理打下堅實的基礎。

本次培訓,主要圍繞ISO9001:2015的標準要求、理解要點以及質量管理體系內審的基本知識、方法技巧和模擬演練等內容開展。培訓開始前,馮老師針對公司目前的質量體系狀況進行了系統性分析。現場將參會人員劃分成四個小組,由各小組分別針對公司目前管理流程中存在的不足之處及需進一步改進的地方進行了詳細總結匯總。

培訓期間,馮老師明確提出了質量管理體系的重要性。質量管理體系是具有科學性的質量管理和質量保證的方法和手段,只有真正讓公司的各級人員深入參與并了解ISO9000,才能更好地開展質量管理體系的推進。


為了讓大家更好地理解并掌握質量管理體系標準,馮老師還特地準備了一些小游戲。

通過《建繩屋》游戲,不僅讓大家認識到了自身的潛能,了解到團隊合作的重要性,更讓大家切身體會到了PDCA在實際生活及工作中的應用。

通過《毫發無傷---摔不破的雞蛋》游戲,不僅讓大家了解到了新產品研發的全過程(設計、開發、生產),更讓大家明白了該如何運用標準的要求反思我們工作流程中出現的問題,并通過總結經驗進行不斷改進。

過程中,馮老師還重點介紹了質量管理體系內部審核的基本知識和方法技巧,并通過開展模擬演練對內審相關內容進行深入總結。模擬演練過程中,大家情緒高漲,每個人都全情投入其中,按照標準的要求進行審核。模擬演練結束后,四個小組一起進行了末次會議總結,每個小組都對本組的審核經驗進行了總結發言,宣讀了本組的《內審報告》。

培訓尾聲,馮老師結合管理體系標準和內審技巧給大家安排了培訓測試,每個人都仔細思考、認真答題,最后都取得了不錯的成績。


培訓結束后,陳總和馮老師共同為參訓學員頒發培訓證書。


通過兩天的培訓,大家對質量管理體系標準有了更深刻的理解,也對如何做一名合格的內審員有了更深刻的認識。雖然這一期的質量管理培訓已落幕,但培訓課程帶給大家的思考卻遠遠沒有結束。質量管理體系培訓只是一個開始,希望在接下來的質量管理體系搭建過程中,大家能夠充分理解質量管理的精神-----全員參與。質量管理是身體力行實踐出來的,它與我們每個人息息相關,我們任重道遠但必不辱使命。